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北化研究院集團(tuán)惠安公司做實“黨建＋”推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合

近年來，北化研究院集團(tuán)西安北方惠安化學(xué)工業(yè)有限公司通過做實“黨建＋”，扎實推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，著力提高黨建工作質(zhì)量和水平，著力發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，通過擦亮黨建引領(lǐng)“新名片”，推動各項工作逐步提質(zhì)增效，為公司安全健康發(fā)展凝聚起強(qiáng)大動能。

黨建＋準(zhǔn)軍事化管理

打造作風(fēng)優(yōu)良的鐵軍隊伍

整潔工裝、標(biāo)準(zhǔn)的跨步軍姿站位、洪亮的聲音……惠安公司班前會和班后會總是讓人眼前一亮，這道靚麗的風(fēng)景線便是惠安公司準(zhǔn)軍事化管理顯著的改變之一。

惠安公司著力構(gòu)建公司黨委、黨支部、黨員“共同聯(lián)動”工作格局，營造“以上率下傳導(dǎo)責(zé)任，自下而上彰顯組織力”的良性氛圍，將危險作業(yè)場所準(zhǔn)軍事化管理作為全年重點(diǎn)工作安排部署，確立通過“六個打造”，推動“六個實現(xiàn)”的指導(dǎo)思想，推動基層一線做到令行禁止、遵章守紀(jì)、行為規(guī)范、現(xiàn)場整潔、管理高效、工作有序，確保裝備科研生產(chǎn)安全和職工群眾生命財產(chǎn)安全，全面推進(jìn)準(zhǔn)軍事化管理落地見效。

惠安公司確立專項工作機(jī)構(gòu)，明確實施范圍和責(zé)任主體，通過堅持“一個工作方針”“一個工作理念”“一個工作思路”，將業(yè)務(wù)和屬地領(lǐng)域工作與“聚焦基層一線抓落實安全生產(chǎn)專項行動”和“準(zhǔn)軍事化管理”要求相結(jié)合，實現(xiàn)思想統(tǒng)一化。通過梳理完善安全管理相關(guān)制度、固化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化“兩長三員”職能，推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場網(wǎng)格化管理等，實現(xiàn)管理制度化。通過嚴(yán)格各項紀(jì)律，實現(xiàn)紀(jì)律嚴(yán)明化。通過打造“標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，步調(diào)一致”的作業(yè)秩序，實現(xiàn)工作秩序化。通過強(qiáng)化區(qū)域?qū)俚毓芾?、加?qiáng)安全標(biāo)識管理、強(qiáng)化設(shè)備規(guī)范管理、嚴(yán)格廠區(qū)車輛管理等，實現(xiàn)場所整潔化。通過打造“著裝得體，舉止文明”的干部員工隊伍，實現(xiàn)行為規(guī)范化。

黨建＋基礎(chǔ)管理

充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

走進(jìn)計量理化中心黨支部，黨員活動室內(nèi)赫然飄揚(yáng)著一面“黨員突擊隊”的鮮紅旗幟，時刻提醒黨員干部牢記“把一切獻(xiàn)給黨”的人民兵工精神，在面對急難險重任務(wù)時迎難而上，主動擔(dān)當(dāng)作為。

在這里，質(zhì)控室分析班黨員們主動請纓，成立了一支能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良“娘子軍”黨員突擊隊。在公司黨委的有力指導(dǎo)下，該突擊隊準(zhǔn)確快速可靠地完成多次緊急檢測任務(wù)，在面對檢測任務(wù)量大、困難問題難以解決時也面不改色，加班加點(diǎn)集智攻堅，出色完成各項任務(wù)，并在不斷思考研究的過程中反復(fù)琢磨試驗，較快實現(xiàn)了“人機(jī)隔離”改造。

當(dāng)有人問隊員苦不苦、累不累時，她們總是自豪地說：“我們的身份是黨員，是斗志昂揚(yáng)的兵工戰(zhàn)士，以身作則擔(dān)當(dāng)作為是我們的職責(zé)所在！”功夫不負(fù)有心人，在大家的共同努力下，突擊隊所在班組也獲得了２０２３年“全國質(zhì)量信得過班組”榮譽(yù)稱號。

這是公司堅持黨建引領(lǐng)，抓黨建促提升，把黨建工作融入中心工作的一個縮影。公司常態(tài)化開展“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”活動。聚焦主責(zé)主業(yè)，立足重點(diǎn)任務(wù)申報黨員創(chuàng)新工程，組建“黨員突擊隊”，劃定“黨員責(zé)任區(qū)”，設(shè)立“黨員示范崗”，做到“重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關(guān)鍵時刻見黨員”，在急難險重任務(wù)中尤其是在安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵領(lǐng)域，充分發(fā)揮出黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

黨建＋服務(wù)群眾

不斷提升職工群眾滿意度

２０２４年，是公司助力三合村振興發(fā)展的第四個年頭。公司注重夯實基礎(chǔ)、協(xié)同推進(jìn)、耐心指導(dǎo)，憑借改善基礎(chǔ)建設(shè)、豐富產(chǎn)業(yè)發(fā)展業(yè)態(tài)、支撐壯大地方特色產(chǎn)業(yè)等方式方法，推動三合村經(jīng)濟(jì)逐步由“救濟(jì)”向“創(chuàng)富”轉(zhuǎn)變，在這片鄉(xiāng)村熱土上賡續(xù)著為人民服務(wù)的使命擔(dān)當(dāng)。

惠安公司始終站穩(wěn)人民立場，把人民群眾滿意作為目標(biāo)方向，把社會責(zé)任扛在肩上。除助力鄉(xiāng)村振興外，公司集中力量辦好青年公寓、現(xiàn)代化停車場等實事項目；著力開展各類社會“志愿服務(wù)活動”，開展困難黨員結(jié)對活動，了解群眾難處、幫助解決訴求，把群眾凝聚在黨組織周圍。憑借著實干作為，擦亮了“全國文明單位”的金字招牌，公司也在２０２３年通過了“全國文明單位”復(fù)審。

如何將黨建與業(yè)務(wù)深度融合，惠安公司一直在積極探索行之有效的基層黨建工作法。堅持在黨建工作方面強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動，構(gòu)建黨建與業(yè)務(wù)同向發(fā)力抓落實的工作態(tài)勢，這是惠安公司探索融入中心工作，助力企業(yè)安全健康發(fā)展的新方法、新途徑。（邱悅）